職稱📿:副教授 | |
系室:工商管理系 | |
辦公室👵🏻:行政樓707 | |
電話: 021-67791400 | |
E-mail: humo@vip.163.com | |
研究方向:跨文化管理🗞,國際商務👨👨👦,創新創業☝️,東方管理 | |
個人簡介: 2012年獲上海財經大學管理學博士學位👩🏻🔧,2009-2010年國家公派荷蘭伊拉斯姆斯大學訪問博士⛽️,2017-2018年湖南大學訪問學者。現為上海管理教育學會理事👩🏿🎓。 | |
主講課程🐯:企業文化,東方管理概論🛫,歐洲企業管理案例研究等 | |
科研論文🧑🏿🏫: [1]胡茉,趙策.農村創業者地緣網絡、製度環境與創業績效——基於千村調查的數據[J].農業經濟與管理,2022(05):64-74.(CSSCI&北大核心) [2]胡茉,李林.OBE導向下學習產出的影響因素研究—基於上海七所高校的問卷調查[J].高等工程教育研究,2022(3):139-145.(CSSCI&北大核心) [3]胡茉.農村創業者“五緣”網絡與創業績效[J].求索,2021(04):179-186. (CSSCI&北大核心) [4]孟勇,胡茉.跨國公司子公司高管配置:外派還是本土任用?[J].江西社會科學,2018,38(04):207-215+256. (CSSCI&北大核心) [5]石明虹,胡茉.集群式創新的路徑選擇研究[J].科學學與科學技術管理,2013,34(11):53-59. (CSSCI&北大核心) [6]夏健明,胡茉.戰略與環境關系研究脈絡梳理及未來展望[J].外國經濟與管理,2011,33(07):18-25. (CSSCI&北大核心) [7]胡茉,夏健明.品牌文化構成要素及其傳播路徑研究[J].現代管理科學,2011(02):17-19. (北大核心) [8]胡茉,駱樂.我國濱海休閑產業發展中的問題及對策[J].城市問題,2008(02):16-19. (CSSCI&北大核心) [9]Hu Mo, Li Lin, Meng Yong. Problems and Countermeasures in the Construction of Characteristic Towns—Take Shanghai as an Example[C].IOP Conference Series: Earth and Environmental Science,2019.(EI&ISTP) 專著及教材: [1]胡茉.歐洲企業管理經典案例解析[M].上海:上海交通大學出版社,2017.05. [2]胡茉,史鍵勇.決勝千裏—跨國公司海外子公司高管配置[M].長沙:湖南教育出版社,2013.05. 科研項目👩🦲♐️: [1]關於進一步加強走出去事中👮🏿、事後監管的專項調研🪄,上海市商務委專項項目,2018-2019👆🏼,主持💇🏿♂️; [2]探索建立上海服務性消費統計監測指標體系研究,上海市發改委項目🧎♂️➡️,2017-2018,主持🫠; [3]中國跨國企業外派管理人員跨文化競爭力研究,上海市高校優秀青年教師培養資助計劃,2014-2015,主持; [4]日本供給側改革的經驗與教訓研究,國家社科基金一般項目,2018-2022,排名第二。 獲獎情況🙇♀️: [1]文化自信背景下東方管理專業課程思政的探索與實踐,校級教學成果二等獎,2021.12,排名第一; [2]茅理翔家族企業研究成果獎⚉,浙江大學,2020.11,排名第一; [3]2018全球華人企業管理高峰論壇優良論文獎,臺灣朝陽科技大學,2018.12, 排名第一; [4]2017全球華人企業管理學術論壇優秀論文獎,山東大學,2017.11, 排名第一🤦🏿♂️🧑🏻🎓。 |